TÂCHES PRINCIPALES

• Clinique Bois-Cerf
  • Spécialisé dans l’exploration et les interventions ostéo-articulaires rachidiennes et périphériques.
  • Réalisation également du suivi et diagnostic oncologique.
  • Radiologie conventionnelle digitalisée, CT-scanner, CT-scanner interventionnel, la résonance magnétique (IRM) et les ultrasons.
  • Retrouvez plus d’informations, notamment sur les installations techniques, en cliquant ici.

• Clinique Cecil
  • L'activité principale s’articule autour des spécialités exercées au sein de la clinique Cecil : l’exploration cardio-vasculaire, pulmonaire, digestive et urinaire.
  • Radiologie conventionnelle et interventionnelle, ultrasons, mammographie, CT-scanner, IRM et médecine nucléaire
  • Retrouvez plus d’informations, notamment sur les installations techniques, en cliquant ici.

• L'Institut de Radiologie de l'Ouest Lausannois (IROL)
  • Offrant un service de qualité polyvalent à proximité de notre patientèle
  • Radiologie conventionnelle et interventionnelle, ultrasons diagnostiques et interventionnels, mammographie diagnostique et de dépistage, CT-scanner diagnostique et interventionnel et l'IRM
  • Retrouvez plus d’informations, notamment sur les installations techniques, en cliquant ici.

VOTRE PROFIL

• Technicien·ne en radiologie médicale diplômé·e
• Intérêt pour s’investir dans un service à la pointe de la technologie
• Sens du service, rigoureux·se, flexible, dynamique, autonome

NOUS VOUS PROPOSONS

En plus d'un poste de travail attrayant au cœur de Lausanne, vous intégrerez une équipe dynamique qui se réjouit de vous accueillir au sein d’une structure à taille humaine.

Vous bénéficierez de conditions d’emploi attractives avec, notamment, des opportunités de formation continue et d’évolution tout au long de votre parcours professionnel chez nous, ainsi que des prestations sociales et autres avantages intéressants.

Pour un équilibre optimal entre vie professionnelle et vie privée, nous proposons à nos collaborateur·trice·s différents modèles contractuels, incluant le temps partiel et le contrat FLEXible. Il y a également la possibilité de bénéficier jusqu'à 7 semaines de vacances grâce à notre offre "Congé-Plus".

En outre, tous les collaborateur·trice·s travaillant en uniforme bénéficient de 4 jours de congé supplémentaires annuels au prorata du temps de présence.

Retrouvez toutes les conditions d'embauche et avantages collaborateur·trice·s en cliquant ici.

Pour de plus amples informations, veuillez contacter Julia Fitschen , coordinatrice recrutement, sous julia.fitschen@hirslanden.ch.

VOTRE CANDIDATURE